Le Conseil d'Administration d'Atos Origin procède à sa revue annuelle de la mise en uvre des recommandations AFEP-MEDEF

Paris, le 23 décembre 2010 - A la suite de la publication du Code de

gouvernement d'entreprise AFEP-MEDEF des sociétés cotées relatif notamment aux conditions de rémunération des dirigeants mandataires sociaux, Atos Origin, l'un des leaders européens des services informatiques, s'était engagé à mettre en uvre ces recommandations. 

A l'occasion de l'examen annuel du suivi de la bonne application par la Société de ces principes de gouvernance, le Conseil d'Administration d'Atos Origin s'est réuni le 22 décembre pour faire un point sur ces questions. Il s'est assuré de la bonne application par la Société de ces dispositions, tant au regard des recommandations initiales du Code que de la nouvelle recommandation de l'AFEP- MEDEF d'avril 2010 relative au renforcement de la présence des femmes dans les conseils. Le Conseil s'est également appuyé sur les précisions apportées ultérieurement par les rapports de l'Autorité des Marchés Financiers (AMF) du 12 juillet 2010 et de l'AFEP-MEDEF du 6 décembre 2010 sur la mise en uvre de ces recommandations. 

A l'issue de cette réunion consacrée à ce sujet, le Conseil d'Administration d'Atos Origin a considéré que le dispositif mis en place par la Société sur les questions de gouvernance d'entreprise, notamment en ce qui concerne la rémunération des dirigeants mandataires sociaux, était en tout point conforme aux recommandations AFEP-MEDEF. 

Le détail des éléments d'appréciation du Conseil est consultable dans son intégralité sur le site www.atosorigin.com.